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DU BIST IN GUTER GESELLSCHAFT

“Wir arbeiten mit CodeControl an Innovationsprojekten. Es ist wirklich erfrischend! CodeControl’s Schnelligkeit, Flexibilität und die Qualität ihrer Arbeit sind herausragend. Wir empfehlen sie sehr für jedes digitale Projekt.”

Rafija Karadza – E-Commerce Specialist DM DROGERIE MARKT ÖSTERREICH

The Future of Work

Vorteile, wenn du mit Web-Entwicklern von CodeControl arbeitest

Du rekrutierst aus den Top Freelancere

Bei CodeControl arbeiten wir nur mit den besten Web-Entwicklern, die es durch unseren strengen Auswahlprozess geschafft haben. Wenn du mit uns arbeitest, hast du Zugang zu unserer Community der Top Tech-Talente.

Egal, woran du arbeitest, wir liefern dir einen Entwickler, der über genau die Erfahrung verfügt, die für deine freie Position wichtig ist. Zu oft besetzen Unternehmen Positionen mit irgendwelchen Mitarbeitern, die eh schon angestellt sind.

Du findest den perfekten Kandidaten innerhalb von 48 Stunden

Für immer mehr Unternehmen ist die Langsamkeit von Rekrutierungsprozessen ein Hindernis im Tagesgeschäft. Mit unseren Freelancern läuft dein Unternehmen jederzeit auf Hochtouren weiter.

Anstatt bis zu 42 Tage mit Headhunting zu verbringen, hast du den perfekten Kandidaten innerhalb von 48 Stunden. Er kann direkt für dich durchstarten.

Du sparst dir den mühsamen Auswahlprozess

Du musst nicht mehr deine Zeit damit verbringen, die Programmierfähigkeiten von Entwicklern zu beurteilen. Unsere Freelance Entwickler haben bereits einen dreistufigen Auswahlprozess durchlaufen.

Du verringerst dein Risiko

Wenn du mit CodeControl arbeitest, kannst du immer sicher sein, dass dein Projekt erfolgreich abgeschlossen wird. Nachdem wir dir den passenden Kandidaten vermittelt haben, kontrollieren wir seine Leistung, um zu garantieren, dass du zufrieden bist.

SO FINDEST DU DEINEN TOP KANDIDATEN

Was ist beim Einstellen eines Web-Entwicklers zu beachten?

Web-Programmierer sind für die Entwicklung funktionsfähiger und sicherer Websites zuständig, die die Anforderungen ihrer Kunden erfüllen. Darüber hinaus sind sie für die Wartung der Website verantwortlich. Web-Entwickler gewährleisten volle Funktionsfähigkeit der Website, während sie neue Funktionen hinzufügen oder alte aktualisieren.

Web-Entwickler können sowohl als Frontend- als auch als Backend-Programmierer fungieren.In einem aus zwei Personen bestehenden Team ist ein Entwickler beispielsweise auf die an den Kunden gesendeten Technologien wie HTML, CSS, JavaScript, Angular.js oder React.js und auf die serverseitigen Frameworks wie Python, Java, PHP, Ruby, Node.js, ASP, ASP.NET fokussiert, um Inhalte und Skripts an den Kunden zu liefern. Gleichzeitig kümmert sich der andere Entwickler um die Interaktion zwischen Frameworks auf Serverseite, Web-Server und einem Datenbanksystem.

Bevor du mit der Suche nach einem geeigneten Freelance-Kandidat beginnst, solltest du eine genaue Vorstellung von deinen Anforderungen haben. Soll die App spezielle Funktionen wie das Scannen von Dokumenten und das Lesen von Texten enthalten? Auf welche Kosten soll sich das Projekt belaufen? Welche Expertise erwartest du von deinem Web-Entwickler? Die Antworten auf diese Fragen erleichtern deine Suche nach dem richtigen Web-Programmierer für dein Projekt.

Welche Aufgaben hat ein freiberuflicher Web-Entwickler?

  • Schreiben von effizientem und testbarem Code unter Verwendung bewährter Praktiken für die Softwareentwicklung.
  • Fehlersuche und Fehlerbehebung.
  • Erstellung von Seiten-Layouts, Website-Gestaltung und neue interaktive Funktionen.
  • Wartung und Aktualisierung von Webseiten.
  • Zusammenarbeit mit Projektmanagern und Designern, um sicherzustellen, dass die Endprodukte die vorab definierten Anforderungen an Design, Umfang und Budget erfüllen.

Welche wichtigen Fachkenntnisse braucht ein Web-Entwickler?

Hard skills

Relevante Frontend-Sprachen. Ein Web-Entwickler sollte sicher mit HTML, JavaScript und CSS umgehen können.

Relevante Backend-Sprachen. Kenntnisse einer oder mehrerer relevanter Backend-Sprachen, wie PHP, Ruby on Rails usw., ist erforderlich.

APIs. Ein guter freiberuflicher Web-Entwickler sollte wissen, wie man funktionsfähige APIs erstellt.

Web-Dienste. Praktische Erfahrung im Design von Webdiensten, wie REST, SOAP usw., ist ebenfalls erforderlich.

UI/UX-Standards. Ein sehr gutes Verständnis von Nutzererfahrung und Benutzeroberflächen-Design ist notwendig, um anwenderfreundliche Oberflächen zu entwickeln.

Soft skills

Zusammenarbeit. Ein freiberuflicher Web-Entwickler sollte effizient mit anderen Programmierern, Designern und mit dem Kunden zusammenarbeiten können. Er muss in der Lage sein, seine Arbeitsschritte sowohl jemandem vom Fach, als auch einem technischen Laien zu erklären.

Problemlösung. Ein guter Entwickler betrachtet ein neues Problem aus allen Blickwinkeln und geht es dann Schritt für Schritt an.

Schriftliche Kommunikation. Web-Entwickler müssen immer wieder über ihre Projektergebnisse Bericht erstatten, technische Dokumente erstellen und auch innerhalb der von ihnen entwickelten Apps Texte verfassen.

Eigenmotivation. Freelancing kann manchmal etwas einsam sein. Ein freiberuflicher Entwickler sollte in der Lage sein, sich auf seine Arbeit zu konzentrieren, ohne dass ihm jemand auf die Finger schauen muss.

Zeitmanagement. Freelance-Programmierer müssen sich ihre Zeit und ihre Aufgaben effizient einteilen können.

MIT CODECONTROL WIRD'S NOCH LEICHTER

Bereit für die richtige Entscheidung?

Die Suche nach einem guten Web-Entwickler ist zeitaufwändig. CodeControl übernimmt diese Aufgabe für dich, damit du Zeit sparen und deine Risiken minimieren kannst.

WIE ES FUNKTIONIERT

So findest du im Handumdrehen erstklassige Talente.

Erfahren Sie mehr über die Vorteile der Einstellung von Freiberuflern

7 Gründe, warum Du mit Freelancern arbeiten solltest

HÄUFIG GESTELLTE FRAGEN

Was möchtest du gerne wissen?

Wie funktioniert's?

Kontaktiere uns (klicke bitte auf den Button unten!) und plane einen Anruf mit unserem Team. Sobald wir deine Bedürfnisse verstanden haben, senden wir dir das Profil eines idealen Kandidaten zu und stellen ihn/sie dir während eines Anrufs vor. Wenn ihr beide zufrieden seid, könnt ihr direkt mit der Zusammenarbeit beginnen - wir kümmern uns um die Verträge.

Wie schnell kann jemand anfangen?

Sobald wir wissen, was du benötigst, durchsuchen wir unsere Datenbank, um einen Freelancer mit der passenden Fähigkeit und Verfügbarkeit zu finden. Innerhalb von zwei Tagen erhältst du das Profil unserer Top-Empfehlung und kannst sofort mit der Zusammenarbeit beginnen. Wenn du mehr Optionen sehen möchtest, können wir dir diese auch senden.

Wie funktionieren die Preisgestaltung und die Bezahlung?

Schau dir bitte die obigen Beispiele an, um dir einen groben Überblick über die Preise zu verschaffen. Es hängt in der Regel von den spezifischen Fähigkeiten (und der gesprochenen Sprache) ab, die du benötigst. Die Abrechnung erfolgt am Ende jeden Monats nach der Anzahl der von deinem Freelancer geleisteten Arbeitsstunden.

Was passiert, wenn es ein Problem gibt?

Wir überwachen weiterhin die Leistung des Freelancers und sorgen dafür, dass du zufrieden bist.Sollte dies aus irgendeinem Grund nicht der Fall sein, finden wir im Handumdrehen einen Ersatz für dich!

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